La plupart des gens s’accordent à dire que les jeux de team building sont un excellent moyen d’améliorer la communication et la collaboration au sein des équipes. Ils peuvent aider à briser la glace et à instaurer la confiance entre les membres de l’équipe. Dans la suite de cet article, nous discuterons de quelques exemples de jeux de construction d’équipe.
La chasse au trésor
Les chasses au trésor sont un grand classique pour développer le travail d’équipe et la communication. Vos employés devront collaborer efficacement pour trouver le trésor caché à l’aide des indices fournis. Si vous voulez que cet événement soit mémorable, faites un effort supplémentaire pour le rendre original. Choisissez un thème intéressant et inspirez-vous des meilleures idées sur Internet. Veillez à impliquer une grande équipe afin que chacun puisse participer activement.
Dis-moi ce que tu vois
» Dans l’image, je vois un magnifique ciel aux teintes rouges, orange et roses. La moitié de l’image est consacrée à ce ciel incroyable. L’autre moitié est un champ de blé animé qui a l’air de souffler dans le vent. Dans le coin inférieur droit se trouvent des rochers. » Divisez vos employés en équipes de deux. L’un des partenaires doit décrire une image qu’il a devant lui, l’autre doit dessiner ce qu’il décrit (sans voir l’image, bien sûr). Le but de l’exercice est de trouver un dessin qui représente le mieux l’image initiale.
Pourquoi ne pas vous amuser un peu lors de votre prochaine activité d’entreprise tout en travaillant sur les compétences de communication ? Vos employés devront utiliser plusieurs stratégies pour réussir le dessin, ce qui en fait une activité parfaite pour le renforcement de l’esprit d’équipe. De plus, cette activité convient aux équipes de toute taille et ne nécessite qu’un équipement minimal.
Le quiz maison
Préparez un quiz pour vos employés avec l’intention de les encourager à trouver les réponses les plus précises. C’est une excellente occasion de poser des questions originales dont la difficulté peut varier. Par exemple, vous pouvez poser des questions sur votre entreprise ou sur les produits et services que vous proposez. Lorsque les employés ont l’occasion d’apprendre à se connaître dans une atmosphère détendue, ils peuvent établir de meilleures relations. Les activités de renforcement de l’esprit d’équipe doivent également être amusantes. Pour rendre l’activité plus interactive et engageante, essayez d’utiliser un outil en ligne comme Kahoot.
Les casse-têtes en équipe
Les employés associent souvent les énigmes au calme. Donnez-leur une nouvelle tournure en leur demandant de résoudre un puzzle en équipe et de voir à quelle vitesse ils peuvent le faire. Si vous voulez rendre la tâche plus complexe, mélangez tous les puzzles sur une même table. Les participants devront démêler les pièces avant de commencer (ou mettre volontairement en désordre le puzzle de leurs adversaires).
Chaque équipe devra élaborer son plan de jeu et l’activité permettra de mesurer non seulement leur capacité à communiquer, mais aussi leur degré de patience.
Vérités et mensonges
Cette activité traditionnelle vous permet de mieux connaître vos collègues et d’éviter tout préjugé. Cette activité traditionnelle vous permet de mieux connaître vos collègues et d’éviter tout préjugé. Le jeu est simple. Tout ce dont vous avez besoin est un stylo et du papier. Notez deux mensonges et une vérité sur vous-même, puis faites circuler la feuille parmi les autres joueurs. Le but du jeu est de découvrir quel élément de la liste est vrai.
Pour une discussion plus productive, divisez les grands groupes en petits groupes. Si cela n’est pas possible ou si vous préférez moins de structure, laissez chacun parler librement. L’objectif est que les participants identifient autant de vérités que possible. Si vous avez plusieurs nouveaux membres dans votre équipe, c’est l’activité parfaite pour l’orientation.
Les jeux de société
Saviez-vous que les jeux de société peuvent non seulement être utilisés pour une soirée amusante entre amis, mais aussi pour renforcer l’esprit d’équipe sur le lieu de travail ? Si vous cherchez de bonnes recommandations de jeux, essayez Codenames, Dixit et Esquissé. Non seulement ces jeux sont amusants, mais ils permettent également d’améliorer la communication et les capacités d’écoute. Vos employés peuvent s’amuser tout en travaillant sur des compétences professionnelles essentielles comme la créativité.
Les jeux de team building sont un excellent moyen d’améliorer la communication et la collaboration au sein des équipes. Ils peuvent aider à briser la glace et à instaurer la confiance entre les membres de l’équipe. Les jeux peuvent également aider à identifier les forces et les faiblesses des membres de l’équipe et leur donner l’occasion de travailler ensemble vers un objectif commun.